OSGB ve İSGB Arasındaki Fark Nedir?
İş sağlığı ve güvenliği süreçlerinde işverenlerin en çok karıştırdığı konuların başında OSGB (Ortak Sağlık ve Güvenlik Birimi) ve İSGB (İş Yeri Sağlık ve Güvenlik Birimi) kavramları gelir. İkisi de temel olarak çalışanların sağlığını korumayı ve iş kazalarını önlemeyi amaçlasa da kurulum, maliyet ve operasyonel süreçler açısından aralarında ciddi farklar bulunmaktadır.
Tuzla gibi sanayi sitelerinin, fabrikaların ve tersanelerin yoğun olduğu bir bölgede faaliyet gösteriyorsanız, işletmeniz için doğru yapıyı seçmek yasal uyum kadar maliyet yönetimi açısından da büyük önem taşır.
OSGB ve İSGB Nedir?
İSGB (İş Yeri Sağlık ve Güvenlik Birimi): Bizzat tehlikeli ve çok tehlikeli sınıfta yer alan belirli bir çalışan sayısının üzerindeki iş yerlerinin kendi bünyesinde kurmak zorunda olduğu birimdir. İş yeri hekimi ve iş güvenliği uzmanı doğrudan firmanın kendi bordrosunda yer alır.
OSGB (Ortak Sağlık ve Güvenlik Birimi): Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından yetkilendirilmiş, dışarıdan hizmet sunan bağımsız kuruluşlardır. İşletmeler, bünyelerinde birim kurmak yerine tüm bu süreçleri OSGB’lerden hizmet alımı yoluyla çözer.
OSGB ile İSGB Arasındaki Temel Farklar
1. Hizmet Alma Modeli ve Maliyet
İSGB kurulumunda iş yeri hekimi, iş güvenliği uzmanı ve sağlık personeli için ayrı bir fiziksel oda tahsis etmeniz, tıbbi cihazları temin etmeniz ve personeli kendi bordronuzda istihdam etmeniz gerekir. OSGB modelinde ise dışarıdan danışmanlık alırsınız. Bu da özellikle Tuzla Sanayi Bölgesi’ndeki KOBİ’ler ve orta ölçekli işletmeler için ciddi bir maliyet avantajı sağlar. İhtiyacınıza göre iş güvenliği uzmanı hizmetini saatlik veya aylık bazda sözleşmeyle kolayca sağlayabilirsiniz.
2. Mekan ve Donanım Yükümlülüğü
İSGB oluşturabilmek için mevzuata uygun metrekarede muayene odası, ilkyardım odası ve gerekli tıbbi ekipmanları iş yerinizde bulundurmak zorundasınız. OSGB ile çalıştığınızda ise fiziki alan ayırma zorunluluğunuz ortadan kalkar, gerekli tetkik ve muayeneler yetkili osgb merkezi üzerinden yürütülür.
3. İşe Giriş Muayeneleri ve Sağlık Raporları
Yeni bir çalışan işe alacağınız zaman yasal olarak sağlık raporu düzenlenmesi şarttır. İSGB’de bu süreci kendi bünyenizdeki hekim yürütürken, OSGB hizmetinde çalışanın işe başlamadan önce gerekli laboratuvar testleri ve akciğer grafisi gibi tetkikleri tamamlanarak hızlıca işe giriş muayenesi gerçekleştirilir. Süreci hızlandırmak isteyen Tuzla ve Şifa Mahallesi çevresindeki işletmeler için bu onaylar doğrudan işe giriş sağlık raporu olarak hazırlanıp teslim edilir.
4. Operasyonel Esneklik ve Mobil Sağlık
Saha çalışmalarında ve vardiyalı sistemlerde, çalışanların sağlık taramaları için tek tek hastaneye gitmesi zaman kaybına yol açar. OSGB’ler sundukları mobil sağlık hizmetleri sayesinde araçlarını fabrikanıza kadar getirerek tüm taramaları yerinde yapar. İSGB bünyesinde bu tür bir mobil imkan sağlamak oldukça güçtür.
İşletmeniz için en doğru tercihi yapmak ve yasal gereklilikleri eksiksiz tamamlamak adına uzman kadromuzdan destek alabilirsiniz. İş yerinizin tehlike sınıfına göre hizmetler sayfamızı inceleyerek süreçlerimiz hakkında detaylı bilgiye ulaşabilirsiniz.
Lisa OSGB ile İş Yeriniz Güvende!
Tuzla ve tüm Anadolu Yakası’nda iş sağlığı ve güvenliği süreçlerinizi eksiksiz, hızlı ve yasalara tam uyumlu şekilde çözüyoruz. Tehlike sınıfınıza uygun çözümler ve detaylı teklif için hemen bize ulaşın.
Sıkça Sorulan Sorular (SSS)
1. Her işletme İSGB kurmak zorunda mıdır?
Hayır, her işletme zorunda değildir. Sadece tehlikeli ve çok tehlikeli sınıfta yer alan ve belirli çalışan sayısının üzerindeki firmalar İSGB kurabilir, ancak bu firmalar da dilerse dışarıdan OSGB hizmeti alarak bu yükümlülüğü yerine getirebilir.
2. OSGB hizmeti almak maliyet açısından avantajlı mıdır?
Evet. OSGB hizmeti aldığınızda tıbbi ekipman yatırımı yapmaz, tam zamanlı personel bordrolama maliyetine katlanmaz ve sadece ihtiyacınız kadar hizmet ödemesi yaparsınız.
3. İşe giriş sağlık raporunu sadece OSGB’ler mi verebilir?
İşe giriş sağlık raporları yetkilendirilmiş OSGB bünyesindeki iş yeri hekimleri veya firmanın kendi bünyesindeki İSGB iş yeri hekimi tarafından verilebilir.
4. Tuzla bölgesindeki şantiyeler ve fabrikalar için mobil sağlık aracı imkanı var mıdır?
Evet, Lisa OSGB olarak Tuzla, Aydınlı, Orhanlı ve Şifa Mahallesi gibi sanayi alanlarında mobil sağlık araçlarımızla yerinde tetkik ve muayene hizmeti sunuyoruz.
5. OSGB ile sözleşme imzaladıktan sonra İSG-KATİP onayı nasıl yapılır?
Anlaşma sağlandıktan sonra atamalar Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın İSG-KATİP sistemi üzerinden yapılır ve işveren tarafından e-Devlet üzerinden dijital olarak onaylanır.
